Organizatiile trebuie sa evolueze in mod constant. Acestea trebuie sa fie diferite si mai bune decat competitorii lor. Viabilitatea companiei Dvs. depinde de capacitatea de a face fata, in mod rapid si flexibil, provocarilor interne si externe. Expertii nostri va vor sprijini in consolidarea gradului de adaptabilitate in cadrul companiei Dvs. O cultura organizationala stabila ofera angajatilor Dvs. securitatea si concentrarea necesara pentru implementarea cu succes a schimbarii.
Tabloul elementelor culturale©
Concretizarea si vizibilitatea culturii organizationale
Prin intermediul Tabloului elementelor culturale©, folosim un instrument eficient de management in vederea dezvoltarii continue a culturii companiei Dvs. Accentul este pus pe factorii de modelare a culturii. Ne bazam pe elemente "solide" si "emotionale". In acest fel, suntem capabili de diagnosticarea culturii, determinarea impreuna cu Dvs. a unui design de viitor si elaborarea unui proces valoric de dezvoltare.
Abordarea holistica
Combinarea in cultura organizationala a vorbelor si faptelor
Prin intermediul serviciilor noastre personalizate, va sprijinim in:
- Stabilizarea si dezvoltarea culturii,
- Configurarea diagnosticului si obiectivelor culturale,
- Sprijinirea programelor de dezvoltare culturala la nivelul organizatiei,
- Operationalizarea misiunii si a valorile Dvs. si
- Realizarea verificarii gradului de maturitate al culturii organizationale si Controlling.
Cu experienta noastra dovedita in numeroase procese si transformari culturale, reusim sa realizam o cultura tangibila si vizibila:
- Cultura organizationala inseamna orientare - strategia corporativa si cultura organizationala trebuie sa fie compatibile si consistente
- Vorbele si faptele trebuie sa fie in concordanta - valorile organizationale scrise trebuie sa se reflecte in activitatea de zi cu zi, inclusiv in procese si structuri
- Continuitatea este mai importanta decat intensitatea - dezvoltarea culturala trebuie inteleasa ca un proces continuu, implicarea permanenta este decisiva
Persoana Dvs. de contact
Maria Boldor