Conditiile economice, dezvoltarea pietelor si structurile competitive sunt intr-un proces rapid de transformare. Organizatiile care vor reusi sunt cele care adopta tendintele actuale, se pregatesc pentru provocari noi, identifica si exploateaza potentiale. Datorita thought leadership-ului nostru recunoscut, precum si expertizei noastre temeinice in materie de cercetare si dezvoltare, anticipam ce se profileaza la orizont si va impartasim ceea ce gandim despre modalitatile de depasire a presiunii pietei, de gestionare a tehnologiilor noi si de exploatare a tendintelor actuale …
Top Teme
Transformarea corporativa
Adaptabilitatea strategica, structurala si culturala a companiei si angajatilor dumneavoastra reprezinta factorul decisiv pentru asigurarea propriei prosperitati si competitivitati financiare prezente si viitoare. Pentru aceasta, sunt necesare o viziune holistica a companiei si un plan pentru o reinnoire fundamentala. Numim acest proces transformare corporativa.
Top Teme
Sustenabilitate corporativa
Incalzirea globala, poluarea, rarefierea resurselor si inegalitatea sociala, toate acestea reprezinta provocari esentiale in secolul al 21-lea. Astfel, nu este surprinzator faptul ca sustenabilitatea devine un principiu fundamental in societatea noastra, acordandu-i-se din ce in ce mai multa prioritate pe agenda corporativa. In locul cresterii si al profitului, viziunea integrata bazata pe preocuparile economice, sociale si de mediu joaca un rol din ce in ce mai important. Sustenabilitatea devine un „imperativ economic" si prin aceasta o sarcina de management fundamentala. Consultantii nostri va vor ajuta sa adoptati o abordare responsabila din punct de vedere social si al mediului si sa gasiti solutii inovatoare, orientate catre viitor pentru provocarile ce urmeaza.